请大家举几个例子是关于职场中某职员把事情做得很好很出色的例子-我爱成长网

xthinker  2020-08-07 17:05 

请大家举几个例子是关于职场中某职员把事情做得很好很出色的例子

 

上世纪80年代的校园精英们,对哲学怀有一份别样的热忱,李泽尧也不例外。读的是机械制造,但大学三年级时,李泽尧对哲学产生了兴趣,甚至尝试着读黑格尔的《美学》。大学毕业做了三年技术工作后,李泽尧考上了研究生。专业还是理工科,但他开始倾心研究心理学、美学。靠着兴趣,他完成了从技术科学到社会科学的跨越。在毕业留校任教的五年时间里,他一边教着焊接专业课程,一边开着全校公选课--《意识心理学》。这时的李泽尧已经建立起自己的思想坐标体系,因此当他再次走出校园,马上被一家准备到中国投资的外企选中,送往东南亚进修“现代企业管理模式”。

培训结束后李泽尧在国外工作了两年,回到国内又工作了三年多,他思考了很多,渴望寻找机会将其融会贯通。而在外企中已经感觉很难有上升的空间,于是他跳槽到一家顾问公司,担任总经理助理,并马上参与了一个近百万的大型顾问项目。虽然李泽尧的方案在三次内部会议上都被否定了,但他坚持认为自己抓住了问题的本质。当公司内部认可的方案提交给客户时,客户却遗憾地表示,这些不是他们想要的。客户更清晰地阐述要求后,大家发现,那恰恰是李泽尧从一开始就把握到并一直坚持的。顺其自然地,最终李泽尧成为了这个项目的首席顾问。

“这是我成为培训师的前奏,在项目完成后也有两家民营企业邀请我去做副总,我再次面临选择,但我清楚知道自己是一个思考型的人,不仅爱思考还比较会思考,同时又具备写作优势和口头表达优势,而且关键是,我认为就算要去企业,自己也应该整理整理思路再去。”经过深思熟虑,李泽尧进入亚加达负责miniMBA教育,他觉得这是再一次将自己的经验和思考整理并深化的过程。

如今,作为一名自由职业者,李泽尧享受着培训--顾问--写作三角交错的幸福生活。他的内训课程在多家企业中引起强烈反响,他还出版了《有效管理十八项技能》等管理方面的专著。在他看来,“铁三角”是互动的,只有通过顾问工作和写作思考,才能带给学员常新的思想。而在讲台上,他会陡增一种传道授业解惑的师者使命感。

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